據(jù)Robert Half技術(shù)IT招聘指數(shù)和技能報(bào)告顯示，在第一季度，信息技術(shù)領(lǐng)域(尤其是醫(yī)療產(chǎn)業(yè))的招聘職位顯著上升，對軟件開發(fā)、網(wǎng)絡(luò)和安全技能需求迫切。

　　這份IT招聘指數(shù)和技能報(bào)告的調(diào)查員電話采訪了全美員工數(shù)在100名(含)以上的公司的1400余位首席信息官CIO(chief information officer)。該項(xiàng)工作是由一家獨(dú)立的調(diào)查公司著手進(jìn)行的，而策劃者則是IT專業(yè)人員的提供者—Robert Half技術(shù)公司。

　　最新的一項(xiàng)調(diào)查顯示，11%的CIO有意在第一季度新招IT員工，并且只有3%的預(yù)計(jì)以后會(huì)裁減新增的員工。另外，近期招聘遠(yuǎn)期無裁減計(jì)劃的CIO占8%，這要比上個(gè)季度的預(yù)計(jì)值高出5個(gè)百分點(diǎn)。

　　與上個(gè)季度相同，84%CIO 對第一季度公司的業(yè)績增長量有一定把握。另外，超過半數(shù)(54%)的CIO反映目前很難招募到專業(yè)IT人員。

　　“正是因?yàn)槊總�(gè)公司都在努力提高運(yùn)營效率，推動(dòng)信息實(shí)用化，它們現(xiàn)在都很依賴IT開發(fā)部門，”Robert Half技術(shù)的主管John Reed說，“因此，CIO們開始重組以前被分解的項(xiàng)目，并愿意投入大量資金來培養(yǎng)IT團(tuán)隊(duì)。”

　　報(bào)告顯示，醫(yī)療服務(wù)行業(yè)的CIO最有可能在第一季度招募新人。他們中間有18%的CIO計(jì)劃擴(kuò)充IT部門，并且短時(shí)間內(nèi)不會(huì)裁減人員。醫(yī)療行業(yè)的公司發(fā)現(xiàn)目前最難招募到資深軟件開發(fā)員，其次是網(wǎng)絡(luò)和安全專家。

　　調(diào)查發(fā)現(xiàn)，之所以出現(xiàn)用工荒，是因?yàn)檫@三類人員的市場需求量最大之一。17%CIO反映，在功能應(yīng)用領(lǐng)域，最難招聘到的人才是專業(yè)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)人員。此外，各有16%和11%的CIO分別反映了安全和軟件開發(fā)方面的人才缺乏現(xiàn)狀。

　　IT部門技術(shù)性技能中網(wǎng)絡(luò)技術(shù)員的需求量依舊列居榜首，大約有一大半(65%)。CIO看好此項(xiàng)技能，這比上一季度還要高出5個(gè)百分點(diǎn)。窗口操作(服務(wù)器2000/2003/2008)位列其次，受到61%CIO的推崇，然后依次是桌面支持和數(shù)據(jù)庫管理，分別有59%和54%CIO推崇(備注:CIO可同時(shí)選擇多項(xiàng)技術(shù))。

　　根據(jù)此項(xiàng)調(diào)查，西南中心和東北中心都將迎來最大之一的第一季度招聘熱潮，各分區(qū)平均有12%的CIO計(jì)劃增加專業(yè)IT人員的招聘人數(shù)。